BLOOMM

BLOOMM staat voor Bloei op, Leer, Ontdek, Ontwikkel, Maak Mee en Maak Mogelijk en is bedacht door de jongeren. BLOOMM ondersteunt vso/pro jongeren die zich aan het oriënteren zijn op de arbeidsmarkt en in hun zoektocht naar wat ze kunnen, wat ze willen, wat er allemaal mogelijk is en welk pad ze daarvoor kunnen doorlopen. Er wordt onderzocht of de jongere in aanmerking kan komen voor een indicatie beschut werk of toch meer gebaat is bij een andere route.

Tijdens het programma maakt de jongere samen met een coach een persoonlijk ontwikkelplan. Ook worden er diverse reguliere werkplekken bezocht zodat een jongere kan ontdekken wat het beste bij hem past en wat er nodig is om dat te bereiken. Jongeren met een indicatie beschut werk kunnen een betaald dienstverband bij Scalabor of bij een reguliere werkgever krijgen. Er is een speciale plek binnen Scalabor ingericht  waar ze naartoe kunnen als ze niet aan het werk zijn. Bijvoorbeeld om elkaar te ontmoeten, de dag te starten, samen te lunchen, af te spreken met hun coach, een training te volgen of mee te doen aan onderzoek.

Open dag BLOOMM – 9 april 2025

Ben jij benieuwd welke baan bij jou past en hoe BLOOMM jou daarbij kan helpen? Tijdens onze open dag op woensdag 9 april kan je zelf ervaren wat we doen en hoe we jongeren uit het vso/pro-onderwijs begeleiden naar werk of een vervolgopleiding.

Kom langs en ontdek welke beroepen bij jou passen, doe mee aan leuke opdrachten en stel je vragen aan onze jobcoaches en begeleiders. Of je nu nog aan het oriënteren bent of al een idee hebt wat je wil, wij helpen je graag op weg!

📅 Datum: woensdag 9 april
📍 Locatie: Scalabor – Driepoortenweg 35 in Arnhem
⏰ Tijd: 10.00 – 13.00 uur

Meld je aan via het formulier hieronder! Je ontvangt vlak voor de open dag extra informatie over het programma.

Voorbeeld van Can

Can heeft praktijkonderwijs gevolgd. Tijdens de kennismaking bij BLOOMM kwam hij over als een verlegen jongen die bijna niets durfde te zeggen. Weer aan het werk gaan vond hij spannend omdat hij nare herinneringen had aan zijn stages in de horeca. Hij deed het voor zijn gevoel nooit goed en kreeg veel verschillende taken waardoor hij het overzicht kwijt raakte. Met kleine stappen hebben we bij BLOOMM gewerkt aan arbeidsritme, motivatie en het behalen van kleine successen.

Al snel werd Can mondiger en begon hij meer contact te leggen met collega’s op de werkvloer. Binnen drie maanden is hij aan het werk gegaan binnen een beschutte werkplek bij een reguliere werkgever, Isiflo in Zevenaar. Hij heeft het enorm naar zijn zin en doet werk dat bij hem past: niet te veel geluid, overzichtelijk en repeterend.